¿Cuáles son los retos que la Política Integral de Atención en Salud, PAIS, y el Modelo de Atención Integral en Salud, MIAS, le plantean a las instituciones formadoras de talento humano en salud en Colombia? Este es el tema central que se tratará el próximo miércoles 25 de mayo en el Foro “MIAS y PAIS: Retos para la formación del talento humano en salud”, organizado por la Escuela de Salud Pública de la Universidad del Valle como parte del espacio Foros para la Salud Pública.

Como se sabe, en febrero del presente año el Ministerio de Salud y Protección Social lanzó la Política Integral de Atención en Salud, PAIS, así como el Modelo de Atención Integral en Salud, MIAS, los cuales le plantean preguntas y desafíos a la formación y el quehacer profesional del talento humano en salud, tales como: ¿cuáles son los mecanismos y herramientas que permitirán al talento humano en salud desarrollar su práctica basada en los enfoques diferenciales de derechos y etnoculturales?, ¿cuáles son los incentivos que facilitarán la vinculación de los profesionales a los nuevos modelos de atención más allá del modelo hegemónico biomédico?, ¿qué implicaciones tendrá en la sostenibilidad del sistema de salud el desarrollo de prácticas en salud desde la base comunitaria?

Estas y otras preguntas serán el centro del debate en el Foro para la Salud Pública “MIAS y PAIS: Retos para la formación del talento humano en salud”, el que tiene como objetivo reconocer el alcance de la Política PAIS y del Modelo MIAS, en relación con la formación del talento humano en salud y analizar los aspectos que favorecen y desfavorecen la implementación del MIAS en los diferentes niveles de responsabilidad de los actores del Sistema de Salud de Colombia.

El PAIS y el MIAS enfatizan en centrar la acción de salud en las personas, a nivel individual, familiar y colectivo y no en las Instituciones Prestadoras de Servicios de salud, IPS, ni en las Entidades Promotoras de Salud, EPS, y son el marco para la organización y coordinación de actores e instituciones para garantizar que los ciudadanos accedan a servicios seguros, accesibles y humanizados. El nuevo modelo establece también la mejora de las acciones en salud pública con enfoque de promoción de la salud, detección temprana de problemas de salud y la prevención de las mismas, para lo cual se requiere profundizar en la educación en salud de la ciudadanía.

Para cumplir lo anterior, será indispensable repensar contenidos y procesos de formación del talento humano en salud, para que  pueda cumplir los nuevos compromisos que le exigen las normas mencionadas.

En este Foro estarán como ponentes en representación del Ministerio de Salud y Protección Social de Colombia, el Viceministro de Salud Pública y Prestación de Servicios, Dr. Fernando Ruíz Gómez, y el Coordinador del Grupo de Formación del Talento Humano en Salud, Dr. Francisco Ariza Montoya.

Los Foros para la Salud Pública son organizados periódicamente por la Universidad del Valle a través de su Escuela de Salud Pública. Tienen como propósito crear un espacio de encuentro entre la academia, la sociedad civil, los diferentes sectores sociales y el Gobierno para generar discusiones abiertas, propositivas y claras sobre temas de interés para la salud pública. Este Foro será moderado por la profesora María Fernanda Tobar Blandón, docente de la Universidad del Valle.

Lugar: Auditorio Diego Delgadillo, Campus de San Fernando de la Universidad del Valle

Fecha: miércoles 25 de mayo de 2016

Hora: 2:00 pm a 5:00 pm

La entrada al Foro es libre para todos los interesados.

Informes:

Oficina de Extensión y Proyección Social

Escuela de Salud Pública - Universidad del Valle

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Fuente: Grupo de apoyo en Comunicaciones - Escuela de Salud Pública